今年も、さいたま商工会議所青年部（YEG）の卒業式が開催されました。今年度は定年延長により例年と違い共に歩んできた仲間との別れと新たな旅立ちが交差する、感慨深い式となりました。
 
卒業生の皆様、これまでの活動へのご尽力、心より感謝申し上げます。YEGでの経験や築いた絆は、これからの歩みにおいても大きな力となることでしょう。新たなステージでの更なるご活躍をお祈りいたします。
 
また、残る仲間たちは、卒業生の想いを引き継ぎながら、さいたまYEGの発展と地域の活性化に向けて歩みを進めてまいります。
 
これからも変わらぬご支援、ご指導のほどよろしくお願いいたします。

「Trial＆Error～YEG,BE HAPPY～」
会員拡大委員会一同

令和６年度３月通常会員総会及び３月例会「報奨授賞式」が３月１７日(月)にさいたま商工会議所会館２階 第１・第２ホールにて執り行われました。
第１号議案 令和７年度委員会事業計画（案）及び予算（案）の承認を求める件
第２号議案 令和７年度事業予算（案）の承認を求める件
第３号議案 会員除名（案）の承認を求める件
第４号議案 第４５回全国リーダーズ研修会大会会長選任（案）の承認を求める件
 
上記４つの議案が上程され、代理人選任届を含めて総会員数の２分の１以上の定足数を無事確保することができ、第１号議案から第３号議案までについては全会一致にて、第４号議案については賛成多数にて承認可決されました。第１号及び第２号議案の可決後には、令和７年度会長予定者の清水筆頭副会長から、令和７年度のさいたまＹＥＧ活動についての決意が語られました。また、第４号議案が承認可決されたことにより、清水筆頭副会長が令和９年度にさいたまＹＥＧが主管する第４５回全国リーダーズ研修会大会会長に選任されました。

総会の冒頭では、令和６年度会長の木下会長の挨拶がありました。令和６年度の活動についての総括とメンバーに対する感謝の言葉が語られました。 新入会員認証書授与式では２名のメンバーが新たに加わり、ビジネスＰＲでは会員拡大委員会の２名のメンバーが自社業を大いにアピールしました。 出向者報告では、昭和５３年生まれの出向メンバーが登壇してスピーチを行い、出向の意義やメリットについて熱い想いが語られました。最後に、木下会長より中期ビジョン２０２３の検証結果の報告がありました。
 

そして、３月例会「報奨授賞式」では、受賞した委員会の委員長やメンバーから喜びや感謝の言葉が語られ、終始華やかで温かい雰囲気の中でその活動を讃えることができました。
本年度のスローガンである「Trial＆Error」の下、若手メンバーが失敗を恐れずに総会及び報奨授賞式の運営に挑戦し、１年の締めくくりとともに、次年度に向けた決意を新たにする場としてふさわしい総会・報奨授賞式となりました。
 

「Trial＆Error～YEG,BE HAPPY～」
総務委員会一同

「令和6年度２月通常会員総会」が２月２６日(水)にさいたま商工会議所会館２階にて執り行われました
 
第１号議案 さいたま商工会議所青年部規則改定（案）に関する承認を求める件
第２号議案 積立金取崩し（案）の承認を求める件
第３号議案 令和６年度予算の修正（案）の承認を求める件
上記３つの議案が上程され、代理人選任届を含めて総会員数の２分の１以上の定足数を無事確保することができ、承認可決されました。
 
第１号議案の可決により、現行では満４６歳で卒業と則されておりましたが、満５０歳までの卒業延長が選択可能な規則となりました。
 
今後のＹＥＧ活動においては重大な改正となり、メンバーの活動や当会の運営に好影響となることが期待されます。
 
本年度のスローガンである「Trial＆Error」の下、残りの１ヶ月活動をしてまいります。
 



 



 
 
Trial & Error 〜YEG,BE HAPPY〜